Сфера туризма: специалисты хотят больше, чем дают компании, при этом 40% не знают английского

Share on FacebookTweet about this on Twitter

Несмотря на окончание отпускного сезона, мы именно в сентябре отмечаем день туризма. Это весомый повод подвести итог отпускного сезона и посмотреть, как он повлиял на рынок труда.

Динамика вакансий

В принципе, ситуация на рынке труда не безнадежна – согласно данным аналитиков сайта rabota.ua, количество вакансий за последние полтора года выросло более чем в два с половиной раза. Правда, процесс идет неровно – есть провисания в достаточно активные для бизнеса месяцы.

работа в сфере туризма

Динамика количества вакансий в сфере туризма на сайте rabota.ua
Данные за январь 2015 года приняты за точку сравнения (100%)

Ситуация в регионах

Как обычно, главный работодателем на туристическом рынке труда является город Киев – более половины вакансий и 45% резюме находятся здесь. Вторым по значимости туристическим городом, вполне закономерно, стал Львов – 8% вакансий и 7% резюме, сразу за ним с 7% как вакансий, так и резюме, идет Харьков. Одесса, как ни странно, уступила Днепру и находится на 5 месте с 5% вакансий и 7% резюме.

работа в сфере туризма

Структура вакансий и резюме в сфере туризма в августе 2016 года

Самые востребованные специалисты

Главный спрос на рынке труда туризма – на специалистов по продажам туристических услуг. Три четверти вакансий против половины резюме – таков счет в этой вакансии. Для сравнения – на втором месте вакансии специалиста по бронированию, на которую претендуют 11% соискателей и 10% вакансий.

работа в сфере туризма

Структура вакансий и резюме в сфере туризма в августе 2016 года

Зарплаты в сфере туризма

Что касается заработной платы, то пока работодатели не готовы платить кандидатам, по их мнению, достойно. И хотя разрыв между ожидаемой и предлагаемой зарплатой за лето сократился с 13% (по результатам января-мая 2016 года) до 4%, по-прежнему выше предлагаемой заработной платы просят руководители в сфере туризма и специалисты в сфере делового/корпоративного туризма (примерно на треть выше).

работа в сфере туризма

Средние зарплаты в сфере туризма в январе-августе 2016 года по направлениям

Портрет специалиста

Что касается портрета среднестатистического специалиста в сфере туризма, то подавляющее большинство кандидаток – женщины, их 77%.

работа в сфере туризма

Социально-демографический профиль соискателей: пол

Больше половины соискательниц молоды – в возрасте до 25 лет, зрелых соискателей в базе резюме всего 3%.

работа в сфере туризма

Социально-демографический профиль соискателей: возраст

Как ни странно,  но высшее образование есть всего у 45% кандидатов в туризм. Впрочем, невзирая на наличие туристических специальностей в вузах, работодатели не слишком благоволят к их выпускникам и готовы брать спецов без специализированного образования, зато адекватных.

работа в сфере туризма

Социально-демографический профиль соискателей: образование

Большая часть кандидатов не имеют опыта, но очень хотят попробовать – таковых 68%. Специалистов с опытом работы более 5 лет – всего 8% от общего количества.

работа в сфере туризма

Социально-демографический профиль соискателей: опыт работы

Несмотря на разъездной характер работы, только 20% кандидатов готовы к переезду.

работа в сфере туризма

Социально-демографический профиль соискателей: готовность к переезду

И что совсем уж печально, 40% «туристических» кандидатов не знают иностранных языков. Свободно владеют иностранным языком только 8% кандидатов.

работа в сфере туризма

Социально-демографический профиль соискателей: уровень знания английского

Share on FacebookTweet about this on Twitter

Лучшие статьи за неделю – у вас в почте

Читайте также

  • Харьковчанин

    с хорошим знанием английского, можно найти работу и лучше, чем протирать штаны в маленьком офисе и втюхивать людям туры.