По данным опроса rabota.ua, большинство украницев (45%) меняли место работы несколько раз. Еще 35% переходили к другому работодателю – 4-7 раз. 6% опрошенных поменяли уже десять работ, а 8% участников опроса вообще ни разу не меняли работу.
Около трети опрошенных считают, что работу нужно менять раз в несколько лет, чтобы не засиживаться и развиваться. 27% считают, что смена работы раз в 5-7 лет необходима, если человек исчерпал свой потенциал на том или ином рабочем месте.
Большинство украинцев готовы сменить работу, если им сделают более выгодное предложение. Еще 57% опрошенных задумаются о новом месте работы, если старое им надоест, 56% – если не будет перспективы карьерного роста. Для 30% опрошенных поводом для увольнения может стать конфликт с начальством, а 29% задумаются об увольнении, если их не будут ценить.
76% согласятся остаться, если им повысят зарплату, еще 45% – если получат повышение в должности. За хорошим коллективом могут поскучать 39% опрошенных, а за удобным расположением офиса – 15%. Боязнь перемен останавливает каждого десятого опрошенного.
60% опрошенных хотели бы строить карьеру в одной компании. Остальные 40% придерживаются карьерной стратегии с частой сменой мест работы.
68% опрошенных нейтрально относятся к людям, которые часто меняют работу. 10% украинцев считают таких сотрудников безответственными и не определившимися. 22% участников опроса рассказали, что не видят ничего плохого в частой смене места работы. Более того, это может характеризовать человека как амбициозного и целеустремленного.
Данное исследование было проведено порталом rabota.ua. Выборка составила 343 респондентов со всей Украины, на основе базы пользователей портала rabota.ua.
