Стоять нельзя развиваться: как не позволить предубеждениям саботировать ваш рост

Share on FacebookTweet about this on Twitter

Для освоения любой новой высоты необходим иной уровень развития и навыков. Нередко случается, что человек готов отказаться от достижений в будущем, чем признаться, что ему не под силу подняться на новую ступень. Ведь это будет означать утрату авторитета, профессионализма и, в конце концов, права считаться прежним собой – тем, для кого пока не было нерешенных задач. Возникает замкнутый круг: если вы понимаете, что вам не хватает «топлива», чтобы выйти на новый уровень, но не хотите в этом признаваться, то вскоре оно просто закончится, и снижение скорости приведет к полной остановке движения. Поэтому, чтобы стать сильнее, в какой-то момент придется признать свою «слабость» – и преодолеть ее.

1. Сосредоточьтесь не на том, где вы сейчас, а на том, где вы можете оказаться

Это относится больше к тем людям, которые находятся в окружении, которому они не хотели бы ни в чем уступать. Хотя, тактика, нацеленная на конкретный ориентир в будущем, может быть полезна и в других случаях. Например, вы хотели бы получить дополнительное образование, но «возраст уже не тот», и вас останавливает картинка, где вы – солидный взрослый человек в аудитории среди студентов. Вам все равно придется расставить приоритеты: можно провести годы, позволяя этому образу захватывать ваши мысли и управлять вашей жизнью, а можно сделать попытку его развеять, как туман, и пройти сквозь него навстречу желаемому. Выбрав второй вариант, спустя время вы себе точно скажете спасибо.

2. Просите помощи и не стройте ложных предположений об ответной реакции

Вы на новой работе: хотите оправдать доверие и ожидания, каждым шагом и решением подтвердить то, что вы здесь не зря – все знаете, умеете и можете. Но случайный форс-мажор, посягнувший «разоблачить» вас, способен совсем выбить из колеи. Например, рабочая ситуация вызывает вопросы, но вы не решаетесь обратиться к коллеге за помощью. Результатом вашего умалчивания и попыток решить все самостоятельно может быть что угодно, вплоть до усложнения, и придется иметь дело с более тяжелыми последствиями. А одна просьба о совете может помочь и решить вашу проблему, и стать началом хороших рабочих и даже дружеских отношений в будущем.

Стоять нельзя развиваться: как не позволить предубеждениям саботировать ваш рост

3. Делайте первые шаги в новых сферах

Находясь внутри своей отрасли, развиваясь вместе с ней и зная о ней все, бывает сложно признаться в том, что вы можете что-то упустить. Вам были бы интересны тематические курсы, но вы избегаете возможности продемонстрировать, что чего-то не знаете или не умеете. Этот блок может начать преграждать вам путь и дальше – уже тогда, как появится реальная необходимость обновить свои знания.

Чтобы это преодолеть, попробуйте оказаться в незнакомой, но интересной среде, где вы априори не можете проявить навыки в необходимой мере, а звание новичка не будет заставлять вас чувствовать свою вину за несовершенство. Например, если вы занимаетесь финансовым учетом, то попробуйте свои силы в хендмейде. Вы – новичок, вам можно ошибаться! Сохраните это чувство и осознайте, что даже если вы профи – ошибаться тоже можно. Только во втором случае более важно не допустить ту же ошибку в следующий раз.

4. Изучайте опыт других людей – из своей сферы или любой другой

Если вы изучите истории жизни разных людей, то поймете, что независимо от того, чем они занимались, их всех объединяло одно: никто не родился тем, кем запомнился, и не достигал условной точки, после которой переходил бы на движение по прямой. Вряд ли вы встретите много известных примеров того, когда человек решал так: «Пожалуй, с меня достаточно. Не буду рисковать и заставлять сомневаться в своих достижениях». Наоборот: чем резче и дальше отклонение от накатанной дороги, тем к более интересным результатам оно нередко приводило людей.
Стоять нельзя развиваться: как не позволить предубеждениям саботировать ваш рост

5. Держите перед собой напоминание о необходимости развития

Кто-то предпочтет всегда иметь под рукой тематическую литературу, кого-то будет вдохновлять стикер с мотивирующей цитатой над рабочим столом. Главное при этом помнить – нельзя решить проблему, находясь на том же уровне мышления, на котором она возникла. Вспоминая автора выражения, считаем, что сказанному стоит доверять.

Share on FacebookTweet about this on Twitter

Лучшие статьи за неделю – у вас в почте

Читайте также