Исландия станет первой страной в мире, в которой работодатели должны будут подтвердить, что предлагают сотрудникам равную оплату труда, независимо от пола, этнической принадлежности, сексуальной ориентации или национальности.
Как пишет Mashable, в правительстве страны заявили, что соответствующий законопроект будет вынесен на рассмотрение парламента Исландии уже в этом месяце. В соответствии с новым законом, всем компаниям, в которых числится более 25 сотрудников, нужно будет пройти сертификацию и доказать справедливость оплаты труда.
Подобные практики действуют и в других странах мира, однако Исландия станет первой страной, где сертификат о справедливой оплате должны будут получить как государственные, так и частные компании.
Министр по социальным вопросам и по вопросам равенства Торстейнн Виглундссон сказал, что «настало время предпринять что-то радикальное в этом вопросе». «Равные права – это права человека. Мы должны убедиться, что мужчины и женщины пользуются равными возможностями на рабочем месте. Наша обязанность – сделать все возможное для достижения этой цели», – сказал министр.
Исландия, в которой проживает около 330 тысяч человек, намерена сократить разрыв в оплате труда к 2022 году.
Читайте еще:
Равенства зарплат среди мужчин и женщин можно достичь к 2044 году – исследование
